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LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2024 - 1 Sa 159/23 |
Zitiervorschläge
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Volltextveröffentlichungen (3)
- Justiz Rheinland-Pfalz
§ 306 Abs 2 BGB, Art 2 EGBGB, § 4 Abs 1 TVG, § 4 Abs 3 TVG
Rückzahlung von Ausbildungskosten - Konkurrenz zwischen einzelvertraglicher und tarifvertraglicher Regelung - IWW
§§ 64 Abs. 1, 2 c), 66 Abs. 1, 64 Abs. 6 ArbGG, § 4 Abs. 1 TVG, § 4 Abs. 3 TVG, § 306 Abs. 2 BGB, Art 2 EGBGB, 2022, §§ 286 Abs. 1, 288 Abs. 1 BGB, § 37 TVöD, § 91 ZPO, § 72 Abs. 2 ArbGG
- arbeitsrechtsiegen.de
Rückzahlung von Ausbildungskosten - einzelvertragliche und tarifvertragliche Regelung
Verfahrensgang
- ArbG Mainz, 24.02.2023 - 1 Ca 361/22
- LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2024 - 1 Sa 159/23
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (3)
- BAG, 08.12.2015 - 3 AZR 267/14
Anspruch auf Fortführung einer Versorgungszusage - Auslegung von …
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2024 - 1 Sa 159/23
Diese Voraussetzungen erfüllen die normativen Regelungen eines Tarifvertrages (…vgl. etwa Treber, aaO., Rn 5;… Mäsch, in: Staudinger BGB, 2022, § 306 BGB, Rn. 35; zu Betriebsvereinbarungen: BAG 08.12.2015 -3 AZR 267/14-, Rn. 34, juris;… LAG Niedersachsen 23.05.2007 -17 Sa 746/06 II-, Rn. 60 ff, juris). - LAG Niedersachsen, 23.05.2007 - 17 Sa 746/06
Bestimmung des Umfangs einer geschuldeten Arbeitsleistung durch Abstellen auf die …
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2024 - 1 Sa 159/23
Diese Voraussetzungen erfüllen die normativen Regelungen eines Tarifvertrages (…vgl. etwa Treber, aaO., Rn 5;… Mäsch, in: Staudinger BGB, 2022, § 306 BGB, Rn. 35;… zu Betriebsvereinbarungen: BAG 08.12.2015 -3 AZR 267/14-, Rn. 34, juris; LAG Niedersachsen 23.05.2007 -17 Sa 746/06 II-, Rn. 60 ff, juris). - LAG Rheinland-Pfalz, 13.06.2023 - 6 Sa 308/22
Rückzahlung von Fortbildungskosten - Allgemeine Geschäftsbedingungen - Auslegung
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2024 - 1 Sa 159/23
Anders als in dem durch Urteil des LAG Rheinland-Pfalz vom 13.06.2023 (Az. 6 Sa 308/22 , juris) entschiedenen Fall geht es vorliegend nicht um die Auslegung bzw. Konkurrenz zweier arbeitsvertraglicher Regelungen.